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Presses Polytechniques Et Universitaires Romandes
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Mais c'est logique !
Andrea Fabian Montabert
- Presses Polytechniques Et Universitaires Romandes
- 1 Décembre 2022
- 9782889154746
Tout spécialement conçu pour les jeunes à partir de 12 ans, Mais c'est logique ! invite son lecteur à un voyage ludique et passionnant, au cours duquel il développera sa pensée logique. L'apprentissage se fait au travers de "casse-têtes", dans lesquels les mathématiques n'apparaissent qu'en filigrane.
Au fil des explications et des exemples, l'ouvrage introduit des notions et des symboles utilisés en logique mathématique. Le lecteur intègre ainsi naturellement le langage et les bases de la discipline. Surtout, il s'exerce à appliquer des raisonnements rigoureux pour résoudre les énigmes proposées. Ce livre se pose donc comme une porte d'entrée vers la pratique de la démonstration et de l'argumentation : Euclide ne disait-il pas que "Ce qui est affirmé sans preuve peut être réfuté sans preuve" ?
Ce livre ne demande aucune connaissance préalable et offre plusieurs niveaux de lecture. Les moins jeunes, férus de jeux d'esprit, prendront également beaucoup de plaisir à le parcourir. -
Sciences économiques : secondaire II et formation continue ; exercices
Marcel Buhler
- Presses Polytechniques Et Universitaires Romandes
- 10 Septembre 2020
- 9782889153541
Spécifiquement conçu comme complément au manuel Sciences économiques, Secondaire II et formation continue de Aymo Brunetti publié chez le même éditeur, cet ouvrage propose un large choix d'exercices et d'études de cas de difficulté croissante.
Ces exercices constituent le support idéal pour consolider l'acquisition des connaissances dans le cadre du cours, ainsi que dans une perspective d'apprentissage autonome de la matière par l'élève.
Un cahier de solutions est également disponible auprès de l'éditeur.
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Biographies partagées
Jacques Lucan, Bruno Marchand, Martin Steinmann
- Presses Polytechniques Et Universitaires Romandes
- Cahiers De Theorie De L'itha
- 25 Août 2000
- 9782880744137
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Silence et lumière
Jacques Lucan, Bruno Marchand, Martin Steinmann
- Presses Polytechniques Et Universitaires Romandes
- Cahiers De Theorie De L'itha
- 22 Novembre 2000
- 9782880744335
Cet ouvrage est consacré à la conférence Silence and Light
que Louis I. Kahn tient à Zurich le 12 février 1969 à l'EPF
lors de l'inauguration de l'exposition de ses travaux.
Celle-ci est préparée et organisée sous la direction
conjointe du professeur Heinz Ronner aidé de ses
assistants, et de Ralph Bänziger, architecte. Cette
conférence est publiée dans le catalogue Arbeitsbericht A1
du 10 février 1969. Ce document a été à maintes reprises
réédité et complété pour constituer un catalogue raisonné
de l'oeuvre de Kahn. Si trente ans nous séparent de cet
événement, ce n'est pourtant pas un anniversaire qui est
célébré ici. Il s'agit tout d'abord de proposer une
traduction française de la conférence zurichoise pour mieux
la divulguer dans le monde culturel et universitaire
francophone.
Sommaire
La portée théorique du discours
Patrick Mestelan
La conférence
Discours d'introduction à la conférence
Bernhard Hoesti
Silence et lumière
Louis I. Kahn
Autour du texte
Entretien avec Alessandro Anselmi
Entretien avec Marlo Botta
A propos de Silence et lumière Mauro
Galantino
Entretien avec Bernard Huet
You know what I mean... Jean-Marc Lamunière
A la recherche d'un système universel de l'ordre
Peter Mc Cleary
Entretien avec Livio Vacchini
De la décomposition de la fenêtre à la pièce de
lumière
Jacques Lucan
Bibliographie sélective
Tableau synoptique des oeuvres de Kahn -
Bien-être et performance au travail
David Giauque, Owen Boukamel, Armand Brice Kouadio
- Presses Polytechniques Et Universitaires Romandes
- Metis Lyontech
- 7 Décembre 2022
- 9782889154555
La gestion des ressources humaines (GRH) a pour objectif principal de réguler les collectifs de travail. Autrement dit, d'assurer la coordination des salarié·e·s, mais aussi de définir les conditions organisationnelles en vue de faciliter leur coopération. De nos jours, les pressions politiques, budgétaires et financières contribuent à rendre omniprésente la logique de recherche de la performance organisationnelle, y compris dans le domaine de la GRH. Les pratiques et processus de GRH doivent donc participer à cette quête de la performance. Dans le même temps, les professionnel·le·s impliqués dans la GRH de leur organisation doivent aussi s'assurer que les employé·e·s sont engagés, motivés et satisfaits de leurs activités et de leurs conditions de travail. Le bien-être constitue également un objectif important des missions d'un service des ressources humaines. Cette double dimension de la GRH n'est pas aisée à atteindre et n'est pas sans produire des tensions et des contradictions.
Les contributions d'expert·e·s, de chercheurs·euses et de cadres, réunies dans cet ouvrage ont pour point commun de traiter de cette paire souhaitable, mais toujours difficile à atteindre: performance et bien-être dans nos organisations contemporaines. Cet ouvrage ainsi que sa thématique générale constituent une manière d'honorer le parcours académique du Professeur Yves Emery à l'occasion de son départ à la retraite. Ses apports à la discipline de la GRH, en Suisse et dans le monde francophone, ainsi que son approche humaniste de la discipline RH se reflètent à travers les chapitres de ce livre.
